Jeg fandt denne gode lille artikel som nok omhandler om Premier League, men ligeså om hvordan nyoprykkede Bournemouth træner
Eddie Howe‘s training sessions are planned in great detail beforehand, timed down to the second and later transferred into the A4 black book. Every session is filmed and evaluated afterwards by Howe and his staff. His feedback is given individually to each player, which takes a lot of his time (’ll always do the feedback on an individual basis. I don’t believe in doing it together because I think you can’t then be really truthful and honest’). He is 37 years old and works for at least 12 hours a day.
Der er to meget interessante aspekter i dette.
At hver eneste træning faktisk bliver filmet
At hver eneste spiller modtager individuel feedback
Ingen tvivl om at ressourcer afgør meget, men just det med at skabe kvalitet i den daglige træning, det burde give output på banen.
Når sæsonen er slut, så må vi se om Bournemouths model virker.
Spørgsmålet til dig som træner, på tværs af idrætsgrene er.
Hvordan bruger du video og hvordan giver du din feedback
Økonomi i sportens verden 
Videokameraet har ligget ved siden af mine stopure i lommen som fast integreret værktøj til hver eneste træning
Jeg bruger video til at give de enkelte svømmere i min gruppe personlig teknisk feedback.
De fleste svømmere får optaget alle deres løb til alle stævner. Evt hjælper svømmerne hinanden med at optage så alle får set deres løb.
Jeg bruger også meget tid på individuelle samtaler og personlig feed back. Det er en integreret del af vores trænning